Apie Olandija

Bendros žinios apie Nyderlandus

Nyderlandai, šalis šiaurės vakarų Europoje, taip pat žinoma kaip Olandija. „Nyderlandai" reiškia žemumą šalį; Olandijos vardas (kilęs iš Houtland, arba „Miškinga žemė") iš pradžių buvo suteiktas vienam iš viduramžių branduolių, kurie vėliau tapo modernia valstybe, ir vis dar naudojamas dviejuose iš 12 jos provincijų (Noord-Holandijoje ir Zuid-Holandijoje). Karalystė, parlamentinė demokratija su konstituciniu monarchu, įskaitant jos buvusias kolonijas Mažosiose Antilų salose: Arubą, Bonairę, Kiuraso, Sabą, Sint Eustacijų ir Sint Maarteną. Sostinė yra Amsterdamas, o vyriausybės būstinė – Hagoje.

Ši šalis iš tiesų yra žemumų ir ypač plokščia, su didelėmis ežerų, upių ir kanalų platybėmis. Maždaug 6 500 kvadratinių km. Nyderlandų sudaro atgauta žemė, tai yra kruopštaus vandens valdymo proceso, besitęsiančio nuo viduramžių laikų, rezultatas. Pakrančių zonose žemė buvo atgaunama iš jūros, o vidaus dalyje - sausinami ežerai ir pelkės, ypač šalia daugelio upių. Visa ši nauja žemė buvo paversta polderiais, paprastai supiltais pylimais. Iš pradžių žemė buvo sausininama rankomis ir arklinės traukos jėga, tačiau vėliau juos pakeitė vėjo malūnai, tokie kaip malūnų tinklas Kinderdijk-Elshout vietovėje, šiuo metu įtrauktas į UNESCO pasaulio paveldo sąrašą. Didžiausios vandens kontrolės schemos buvo įgyvendintos antroje 19-ojo amžiaus pusėje ir 20-ajame amžiuje, kai buvo pradėti naudoti gariniai siurbliai, o vėliau – elektriniai arba dyzeliniai siurbliai.

Nepaisant po Antrojo pasaulinio karo vyriausybės skatinamos emigracijos, dėl kurios šalį paliko maždaug 500 000 žmonių, šiandien Nyderlandai yra viena tanikiausiai apgyvendintų pasaulio šalių. Nors visos šalies gyventojų "žilimas" vyksta sparčiai, didelė dalis yra virš 65 metų amžiaus, Amsterdamas išliko vienu gyvybingiausių tarptautinės jaunimo kultūros centrų. Ten, gal labiau nei bet kur kitur šalyje, lengvai galima pajusti olandišką socialinio tolerantiškumo tradiciją. Nyderlanduose prostitucija, „lengvųjų narkotikų" (marihuanos ir hašišo) vartojimas ir eutanazija yra legalūs, bet griežtai reguliuojami, o ši šalis taip pat buvo pirmoji, įteisinusi vienos lyties santuokas.

Šis santykinai nepriklausomas požiūris buvo akivaizdus jau 16-ajame ir 17-ajame amžiuose, kai olandai atmetė monarchinę kontrolę ir palyginti šviesiu žvilgsniu žvelgė į kitas kultūras, ypač jei jos atnešdavo turtus ir kapitalą į šalies prekybos centrus. Tuo laikotarpiu olandų prekybiniai laivai plaukiojo po visą pasaulį ir padėjo pamatus didelės prekybinės šalies, pasižyminčios gyvybinga verslumo dvasia, sukūrimui. Vėlesniais amžiais, nepaisant nedidelio šalies dydžio, Nyderlandai išliko viena pažangiausių pasaulio ekonomikų. Olandijos ekonomika yra atvira ir apskritai tarptautinės pakraipos. Kartu su Belgija ir Liuksemburgu, Nyderlandai yra Beniliukso ekonominės sąjungos narė, kuri 5-ajame ir 6-ajame dešimtmečiuose tarnavo kaip pavyzdys didesnei Europos ekonominei bendrijai (EEB, dabar įsikūrusiai Europos Sąjungoje, ES), kurios narės taip pat yra Beniliukso šalys. Nyderlandai taip pat yra NATO ir Ekonominio bendradarbiavimo ir plėtros organizacijos (EBPO) nariai bei priima daug tarptautinių organizacijų, ypač teisės srityje, tokių kaip Tarptautinis Teisingumo Teismas.

Olandų tolerantiškumo reputacija buvo išbandyta XX a. pabaigoje ir XXI a. pradžioje, kai padidėjus imigracijai iš ne Europos Sąjungos šalių ir politikoje įsigalėjus populistinėms nuotaikoms, išaugo nacionalizmas ir net ksenofobija. Tai pasireiškė dviem su rasizmu susijusiais politiniais nužudymais 2002 ir 2004 metais bei vyriausybės reikalavimu, kad imigranti prieš atvykdami į šalį išlaikytų "integracijos" testą.

Nyderlandų administracinis suskirstymas

Nyderlandai skirstomi į 12 administracinių regionų, vadinamų provincijomis, kiekvieną iš jų valdo gubernatorius (olandiškai vadinamas Commissaris van de Koning(in), t. y. karaliaus ar karalienės komisaras).

Nyderlandų provincijos

Švietimas Olandijoje

Olandijoje dauguma vaikų pradžios mokyklą (olandų k. “basisschool”) pradeda lankyti kitą dieną po savo 4-ųjų gimtadienio, nepriklausomai nuo to, kurią metų dalį tai būna. Nuo 5 metų visi vaikai yra įpareigoti lankyti mokyklą.

Pradinė mokykla turi 8 klases nuo 1 iki 8 grupės (12 metų amžius). Po to mokiniai pereina į vidurinę mokyklą. Jie privalo lankyti mokyklą iki mokslo metų pabaigos, kai sukanka 16 metų, jei yra gavę diplomą (“startkwalificatie”). Priešingu atveju jie turi tęsti mokslą iki 18 metų, nuolat arba ne visą darbo dieną.

Mokesčiai ir įnašai

Nors daugumoje olandų mokyklų mokymasis yra nemokamas, jos prašo nedidelio savanoriško tėvų įnašo (“ouderbijdrage”), už kurį moka už papildomas veiklas, pavyzdžiui, mokyklines ekskursijas, šventes (Sinterklaas / Kalėdas), muzikos mokytoją ar mokinių prižiūrimą daržą. Kai kurios mokyklos šį įnašą nustato atsižvelgdamos į tėvų namų ūkio pajamas.

Švietimo, kultūros ir mokslo ministerija (OCW) yra Nyderlandų ministerija, atsakinga už švietimą, kultūrą, mokslą, tyrimus, lyčių lygybę ir komunikaciją. Išskyrus kelias privačias, mokamas mokyklas, visas kitas finansuoja ši ministerija. Ji nustato kokybės standartus, pagrindinius tikslus, pasiekimų kriterijus ir socialinius tikslus, kurių turi laikytis visos mokyklos. Tačiau pačios mokyklos pildo mokymo programos detales ir nusprendžia biudžeto paskirstymą.

Olandijos įstatymas dėl lankomumo ("leerplichtwet") yra labai griežtas. Vaikai gali praleisti mokyklą tik dėl labai konkrečių priežasčių, pavyzdžiui, svarbių šeimos švenčių ar ypatingų situacijų, arba jei gali įrodyti, kad dėl darbo pobūdžio negali išvykti per mokyklos atostogas.

Mokyklų atostogos Nyderlanduose

Nyderlanduose pradinių ir vidurinių mokyklų atostogos yra nustatomos nacionaliniu lygiu, su išskirstytomis pradžios/pabaigos datomis trijuose regionuose, siekiant paskirstyti didžiąją dalį atostogų eismo.

Vasaros atostogos trunka šešias savaites. Per mokslo metus yra bent viena atostogų savaitė po kiekvieno maždaug šešių savaičių laikotarpio, kad tiek mokiniai, tiek mokytojai galėtų pailsėti. Nors privačių ir tarptautinių mokyklų mokslo metų struktūra gali skirtis, bendras mokslo metų laikotarpis yra mažiausiai 40 savaičių.

Nyderlandų švietimo sistemos kokybė

Olandai pasiekia aukštus rezultatus daugelyje švietimo sričių. Iš tiesų, Pasaulio ekonomikos forumas išrikiavo Nyderlandus trečia labiausiai išsilavinusia šalimi pasaulyje. Be to, garsiuose pasauliniuose PISA/EBPO 15-mečių reitinguose Nyderlandai užima vieną aukščiausių pozicijų pagal pasiekimus. Trečdalis 25-64 metų olandų turi universitetinį išsilavinimą, o tai gerokai viršija 24% EBPO vidurkį.

Nyderlandai taip pat yra vieni iš aukščiausių pasaulio šalių pagal lygias galimybes švietimo srityje, o visos 13 valstybės finansuojamų olandų universitetų paprastai gerai vertinami "Times Higher Education" pasaulio universitetų reitinguose.

Šiuo metu Švietimo, kultūros ir mokslo ministerija kartu su mokytojais, mokyklų direktoriais ir švietimo specialistais rengia naują nacionalinę mokymo programą. Ji skirta būti labiau atspariai ateičiai ir dar geriau susieti su dabartinių mokinių būsimais mokymosi tikslais.

Ikimokyklinis ugdymas Nyderlanduose

Prieš vaikams pasiekiant pradinės mokyklos amžių, jie gali lankyti vaikų priežiūros įstaigas arba ikimokyklines ugdymo įstaigas, arba abiejų derinį. Vaikų priežiūros įstaigos yra skirtos vaikams nuo maždaug 10 savaičių iki 4 metų amžiaus. Dauguma jų siūlo tik viso darbo dienos sutartis nuo vienos iki penkių fiksuotų dienų per savaitę. Daugelyje miestų ikimokyklinis ugdymas ("voorschool") pradedamas nuo 2 metų amžiaus ir vidutiniškai siūlomas 15 valandų per savaitę, paskirstytų per tris dienas.

Paprastai ikimokyklinis ugdymas yra struktūrizuotesnis nei vaikų priežiūra ir jie žaidimo būdu, pagal numatytą programą, rengia ikimokyklinukus pradinei mokyklai. Dėmesys sutelkiamas į olandų kalbos įgijimą, socialinius ir motorinius įgūdžius. Dauguma ikimokyklinių ugdymo įstaigų yra susijusios su pradinėmis mokyklomis, tačiau priklausančios kitai organizacijai. Dažniausiai vaikams nesuteikiama automatiška teisė lankyti susijusią pradinę mokyklą.

Jei abu tėvai dirba (arba vienas iš tėvų dirba viengungėje šeimoje), jie turėtų turėti teisę į mokesčių kreditą ("kinderopvangtoeslag") vaikų priežiūros išlaidoms per Mokesčių tarnybą (Belastingdienst). Ši suma priklauso ne tik nuo abiejų tėvų pajamų, bet ir nuo to, kiek valandų jie naudojasi vaikų priežiūros paslaugomis.

Ir ikimokyklinio ugdymo atveju, dirbantys tėvai gali prašyti mokesčių kredito. Jei nedirba nė vienas iš tėvų, jie gaus subsidiją iš savivaldybės (“gemeente”) ikimokyklinio ugdymo išlaidoms padengti.

Pradinis išsilavinimas Nyderlanduose

Nyderlanduose daromas skirtumas tarp "openbare" (viešųjų) ir "bijzondere" (specialiųjų) mokyklų. "Openbare" mokyklas finansuoja ir valdo nepriklausoma fondo organizacija, kurią pradžioje įsteigė vyriausybė. Jos visada būna nereliginės. Maždaug du trečdaliai gyventojų lanko "bijzondere" (specialiąsias) mokyklas, turinčias savo valdybą ir dažnai besivadovaujančias tam tikrais religiniais ar pedagoginiais principais. Paprastai religinės mokyklos yra gana nuosaikios religijos požiūriu ir priima nereligingus bei kitų tikėjimų vaikus.

Dauguma pradinių mokyklų 1 ir 2 grupes (4 ir 5 metų amžiaus) sujungia į vieną "kleuterklas" (priešmokyklinę) klasę, prilygintiną darželiui. Čia dėmesys sutelkiamas į mokymąsi per žaidimą, socialinius įgūdžius, stambiąją ir smulkiąją motoriką, struktūrą, savarankiškumą ir palaipsnį pasirengimą skaitymui ir rašymui. Formalus skaitymas ir rašymas pradedamas 3 grupėje, 6 metų amžiuje.

Nacionalinis vidutinis mokinių skaičius vyriausybės finansuojamų mokyklų klasėse yra 23-24. Daugelyje didžiųjų miestų klasėse bus daugiau vaikų, dažniausiai iki 28-30 maksimaliai. Viena pagrindinių priežasčių, kodėl tėvai renkasi vienas iš nedaugelio privačių mokyklų, yra mažesnės klasės. Nuo 3 iki 8 grupės daugumoje mokyklų viena amžiaus grupė būna vienoje klasėje. Išimtys yra Montesori ir Jenaplan mokyklos, kuriose sujungiamos trys amžiaus grupės.

Įvairūs ugdymo filosofijos principai

Ugdymo filosofijos pasirinkimas daugeliui tėvų Nyderlanduose yra labai svarbus. Svarbu suprasti skirtingų filosofijų skirtumus, kad galėtumėte padaryti geriausią pasirinkimą savo vaikui.

Pavyzdžiui, Montesori mokyklose vaikai ugdomi savarankiškumui ir dažnai dirba savu tempu. Daltono mokyklose jie mokosi kurti savarankiškus realistinius planus ir tvarkaraščius, dirbti grupėmis prie projektų. Jenaplan mokyklose svarbus vaidmuo tenka bendruomenei, o Waldorfo ("vrije") mokyklos ypatingą dėmesį skiria gamtai ir daugiausia moko per pasakas, eiles, deklamuotes ir vaidinimus.

Dvikalbės mokyklos Nyderlanduose

Pagal įstatymą, olandų mokyklos privalo pradėti dėstyti anglų kalbą ne vėliau kaip 7 grupėje (apie 10 metų amžiaus). Vis daugiau mokyklų nusprendžia pradėti anksčiau, kartais nuo 1 grupės. Tokios mokyklos vadinamos VVTO mokyklomis, kas reiškia ankstyvąjį užsienio kalbos mokymą.

Septyniolika mokyklų Nyderlanduose yra oficialios dvikalbės bandomosios mokyklos. Jose iki 50% laiko gali būti dėstoma anglų kalba.

Svarbu pažymėti, kad dvikalbės mokyklos yra olandų mokyklos, kurios siūlo anglų kalbą papildomai prie olandų mokymo programos. Visi testai vis tiek vyksta olandų kalba. Kai kurios dvikalbės mokyklos reikalauja, kad bent vienas iš tėvų sklandžiai mokėtų olandų kalbą.

Mokinių testavimas ir stebėjimas

Dauguma olandų pradinių mokyklų, ypač pradinėse klasėse, neduoda daug namų darbų. Du kartus per metus, nuo 2 arba 3 grupės, mokiniai laiko testą jų pažangai įvertinti. Tai vadinama mokinio stebėjimo sistema ("leerlingvolg-systeem, LVS"). Šių testų dėka mokyklos gali ankstyvoje stadijoje pastebėti mokymosi sunkumų, pvz. disleksiją. Jei kažkas nustatoma, vaikui gali prireikti papildomos pagalbos.

Testai taip pat yra būdas įvertinti mokymo kokybę. Mokiniai negali išlaikyti ar neišlaikyti šių testų, ir vien jų rezultatai nesukelia tiesioginių pasekmių. Vaikams nereikia ruoštis testams, o jaunesnieji (ypač) nėra įspėjami, kad laikys testą. Dažnai mokytojai tik informuoja tėvus apie rezultatus, o ne mokinius. Paprastai tarp vaikų nekyla konkurencijos dėl testo rezultatų. Kai kurios mokyklos šiuos testus vertina rimčiau nei kitos, tad visada gerai iš anksto pasiteirauti.

Mokinių ataskaitos ir pažymiai

Dauguma mokyklų du kartus per metus išduoda mokyklų ataskaitas su pažymiais, svyruojančiais nuo "labai gero" iki "nepatenkinamo", ir kviečia tėvus atvykti į 10 minučių trukmės susitikimą aptarti vaikų rezultatus. Gana įprasta, kad vaikui tenka kartoti arba pereiti klasę anksčiau laiko, ir žmonės dėl to paprastai nesmerktų.

8 grupėje, paskutiniais pradinio ugdymo metais, mokiniai laiko centrinį pradinio ugdymo baigiamąjį testą ("Centrale Eindtoets Basisonderwijs"). Tai gebėjimų testas, matuojantis tai, ko mokiniai išmoko per pastaruosius 8 metus. Mokiniai atsako į klausimus, testuojančius jų olandų kalbos ir supratimo įgūdžius, matematiką, studijavimo įgūdžius ir pasaulio pažinimą. Pastarasis dalykas apima istoriją, geografiją, biologiją ir pasaulio religijas. Pasaulio pažinimo dalykas mokykloms yra neprivalomas.

Anksčiau šiuos testus kurdavo "Cito" fondas. Nuo 2014-2015 mokslo metų Švietimo ministerija oficialiai patvirtino kelis kitus testus be "Cito" testo (pvz., "Route 8" arba IEP). Visi pradinių mokyklų mokiniai privalo dalyvauti šiame baigiamajame teste.

Prieš vykstant baigiamajam testui, 8 grupės mokytojas įvertina, kokio lygio vidurinė mokykla labiausiai tiktų kiekvienam mokiniui. Jie remiasi įvairiais veiksniais, įskaitant mokinio testo rezultatus nuo 6 grupės, intelektą, požiūrį į mokymąsi, norą mokytis, pomėgius ir motyvaciją. Remiantis šio baigiamojo testo rezultatais ir mokytojo rekomendacija, mokiniams pateikiama rekomendacija ("schooladvies") dėl tinkamo vidurinės mokyklos lygio.

Jei testo rezultatai yra aukštesni nei mokytojo rekomendacija, rekomendacija dėl vidurinės mokyklos gali būti paaukštinta. Jei testo rezultatai žemesni, tada mokytojas rekomenduoja tolesnį žingsnį.

Vidurinis išsilavinimas Nyderlanduose

Iš esmės yra trys vidurinės mokyklos išsilavinimo lygiai, kurie vadinami VMBO, HAVO ir VVO akronimais. Čia yra jų visų santrauka: VMBO-tai parengiamasis Vidurinis profesinis mokymas, kuris paprastai trunka ketverius metus, o po jo eina MBO; HAVO-vyresnysis bendrasis vidurinis išsilavinimas, trunka penkerius metus, o po jo eina HBO(Hogeschool / Taikomųjų mokslų universitetas); VDVI ikiuniversitetinis išsilavinimas trunka šešerius metus, o studentai gali tęsti universitetą (Vo).

Aukštojo mokslo sistema Nyderlanduose

Kadangi dauguma darbdavių prašo kvalifikuotų darbuotojų, studentai yra labai skatinami gauti diplomą. Po minėtų vidurinių mokyklų tipų studentai gali tęsti daugybę skirtingų aukštojo mokslo rūšių.

Po VMBO studentai gali tęsti MBO, kad gautų diplomą, su kuriuo galėtų tapti, pavyzdžiui, padėjėju, aukle, sekretoriumi, apsaugos pareigūnu, biuro darbuotoju, kirpėju ar slaugytoja.

Švietimas, kuris vyksta po HAVO, vadinamas HBO, kuris yra taikomųjų mokslų universitetas, ir paprastai trunka ketverius metus. HBO studentai gali įgyti bakalauro laipsnį. Studentai, turintys MBO diplomą, taip pat turi prieigą prie HBO.

Daugelis žmonių, dirbančių versle ir prekyboje, yra HBO absolventai, taip pat, pavyzdžiui, pradinių klasių mokytojai, architektai, meno vadovai, žurnalistai, vertėjai, akušerės, menininkai, pilotai ir slaugytojai, turintys vadovaujančias pareigas.

Bakalauro ir magistro programos

Kai kurie HBO institutai taip pat siūlo magistro programą, kuriai dažnai reikia turėti tam tikrą darbo patirtį. Taip pat galite atlikti bakalauro studijas HBO, o po to-magistro studijas universitete. Turėdami savo pirmųjų HBO metų pažymėjimą (propedeuse), taip pat galite tęsti mokslus universitete.

Dauguma universitetinių studijų taip pat trunka ketverius metus, o kai kurie metai pridedami prie galimų specializacijų. Universiteto absolventai, be kitų profesijų, galėtų tapti teisininkais, psichologais, gydytojais, chirurgais, tyrėjais, notarais, profesoriais, inžinieriais ar mokslininkais.

Vis daugiau universitetų HBO ir MBO studijų yra anglų kalba. Nuo 21 metų galite atlikti kolokviumą doctum su universitetu. Tai egzaminas žmonėms, neturintiems teisės (VDU ar HBO) diplomo stoti į universitetą, tačiau gali įrodyti, kad jie yra tinkamo akademinio lygio. Daugelis universitetų taip pat siūlo neakivaizdines studijų programas, kurias studentai gali derinti su savo darbu ar kitais įsipareigojimais.

Švietimo išlaidos ir finansavimas

Savivaldybės remia tėvus, kurie negali sau leisti savanoriško tėvų įnašo valstybės finansuojamose mokyklose. Jie taip pat gali prisidėti prie popamokinės veiklos ir kitų išlaidų, susijusių su vaikų auginimu. Kai kurios įmonės moka už savo darbuotojų vaikų tarptautinį švietimą, o kartais šie mokesčiai yra atskaitomi iš mokesčių. Verta paklausti savo personalo skyriaus, ar taip yra.

Švietimo pagalba emigrantų studentams

Ypač didesniuose miestuose yra daug ne Olandų vaikų, kurie lanko Olandų mokyklas; ypač jei jų tėvai planuoja likti Nyderlanduose ilgesnį laiką. Šešerių metų ir vyresni vaikai, kurie dar nekalba Olandų kalba, paprastai pirmiausia nukreipiami į naujokų ar Olandų panardinimo klasę. Čia jie mokysis kalbos mažose klasėse su specializuotais mokytojais. Naujokų klasė trunka vidutiniškai vienerius metus. Po to mokiniai paprastai pakeliami į kitą klasę.

Yra keletas mokyklų, kuriose yra vidinė naujokų klasė, ir pora atskirų mokyklų naujokams. Kai kuriuose miestuose naujokų klasės prasideda nuo 4 metų amžiaus. Kiek papildomos paramos (įprasta) mokykla gali pasiūlyti Olandų kalba, kiekvienoje mokykloje skiriasi.

Darbas Nyderlanduose

Pagal 2022 m. Pasaulio laimės ataskaitą Nyderlandai buvo penkta laimingiausia šalis pasaulyje, todėl nesunku suprasti, kodėl šalis siūlo ramią, liberalią aplinką jūsų karjerai tęsti – tai buvo pirmoji valstybė pasaulyje, įteisinusi tos pačios lyties asmenų santuokas, o dviračių skaičius buvo didesnis nei šalies gyventojų (23 mln., palyginti su 17 mln.) 32 000 kilometrų trasoje. jūsų rytinė kelionė į darbą ir atgal bus toli nuo kamščių ir kelionių traukiniais, prie kurių galbūt esate įpratę.

Nyderlandai garsėja ne tik vėjo malūnais ir tulpėmis – šalis pirmauja pasaulyje žemės ūkyje, pagal maisto eksportą ją lenkia tik JAV. Tarp pagrindinių jo prekių yra: mašinos ir transporto įranga, drabužiai ir avalynė, mineralinis kuras, vaistai.

Žinomas kaip Europos transporto mazgas, pagrindiniai Nyderlandų prekybos partneriai yra Vokietija, Belgija, Prancūzija ir JK, tačiau eksporto ryšiai siekia net Kiniją ir JAV. Šalyje įsikūrusios kai kurios didžiausių pasaulio tarptautinių kompanijų, tokių kaip „Just Eat“, „Philips“, „Shell“ ir „Heineken“, ir šiose įmonėse yra daug darbo galimybių tarptautiniams darbuotojams, atliekantiems įvairius vaidmenis.

Darbo Nyderlanduose galite ieškoti adresu StepSton.

Kaip susirasti darbą Nyderlanduose

Norėdami gauti darbą, jums reikės bendro Olandijos darbo leidimo, kurį turėsite, jei esate Europos Sąjungos (ES) / Europos ekonominės erdvės (EEE) pilietis. Tikėtina, kad iš visų kitų šalių, įskaitant JK, būsite įdarbintas tik išskirtinėmis aplinkybėmis, pavyzdžiui, jei nėra ES/EEE ar Nyderlandų nacionalinių kandidatų, kurie galėtų užimti šią poziciją.

Pateikiant paraišką dėl darbo paprastai reikia siųsti savo CV ir motyvacinį laišką. Galite pradėti ieškoti darbo iš namų, naudodami darbo skelbimų lentas, tiesiogiai susisiekę su įmonėmis arba užmegzdami kontaktus per socialinę žiniasklaidą, pvz., „LinkedIn“.

Jei nėra skelbiamų jus dominančių pozicijų, apsvarstykite galimybę siųsti spekuliacinę paraišką įmonėms, kuriose norėtumėte dirbti. Nyderlandų darbdaviai vertina aktyvų požiūrį.

Arba galite pradėti savo darbo paiešką, kai būsite Nyderlanduose, patikrinę vietinių ir nacionalinių laikraščių sąrašus.

Jei esate atrinktas į darbą, jums gali tekti dalyvauti pokalbiuose su įvairiais žmonėmis. Kai kurios įmonės siūlo vaizdo interviu kandidatams, kurie vis dar yra savo šalyje. Didesni darbdaviai kartais naudoja psichometrinius testus ir vertinimo centrus kandidatams filtruoti. Atlikdami visų tipų vertinimus, apsirenkite dailiai ir atvykite laiku – olandai labai daug dėmesio skiria punktualumui.

Vasaros darbai

Darbas vasarą yra puikus būdas tyrinėti naują šalį ir papildyti savo CV tarptautine patirtimi, tuo pačiu uždirbant atlyginimą.

Turizmo ir svetingumo sektoriuose visada yra atsitiktinio, sezoninio darbo galimybių, todėl ieškokite darbo baruose, kavinėse, restoranuose ir stovyklavietėse. Jei esate 18–25 metų amžiaus ir turite šiek tiek vaikų priežiūros patirties, vasarą galite praleisti stovyklavietėse.

Trumpalaikis vasaros darbas yra populiarus Nyderlanduose. Apsvarstykite galimybę užsiregistruoti agentūroje, pvz., Manpower arba Adecco.nl, kad gautumėte įspėjimus ir rekomendacijas dėl trumpalaikių galimybių.

Arba, jei nesate finansiškai ribotas, galbūt jus domina savanorystė.

Mokymo darbai

Mokytojo darbą gali būti sunkiau rasti nei kitose Europos šalyse. Nyderlandų piliečiai anglų kalbos mokomi mokyklose nuo mažens, o 2022 m. anglų kalbos žinių indeksas atskleidė, kad Nyderlandai yra negimtoji angliškai kalbančių asmenų šalis, turinti aukščiausią anglų kalbos žinias Europoje.

Tačiau yra daugybė galimybių. Nyderlanduose yra daug privačių tarptautinių mokyklų, ypač Amsterdamo ir Den Hagos srityse. Čia padėsite studentams atnaujinti verslo anglų kalbos žinias.

Nors akademinis kalendorius paprastai trunka nuo rugsėjo iki liepos, su tam tikrais regioniniais skirtumais, galimybės yra prieinamos ištisus metus.

Norint pateikti paraišką, paprastai reikės bakalauro laipsnio arba lygiaverčio laipsnio, TEFL sertifikato ir, jei reikia, kalbos mokėjimo įrodymo. Kadangi mokytojas yra reglamentuojama profesija, šias kvalifikacijas turėsite pripažinti Nyderlandų švietimo, kultūros ir mokslo ministerija.

Stažuotės

Galimos stažuotės galimybės, tačiau darbdaviams nėra teisinio reikalavimo mokėti stažuotojams, galite dirbti nemokamai. Siūlomos stažuotės įvairiose srityse – nuo sveikatos priežiūros ir statybos iki rinkodaros ir IT. Praktikos trukmę nustato darbdavys.

Jie skirti studentams, siekiant įgyti darbo patirties arba atlikti mokslinius tyrimus kaip baigiamojo projekto dalį. Apskritai, baigę mokslus, negalėsite atlikti praktikos Nyderlanduose.

Kalbos reikalavimai

Norėdami rasti darbą Nyderlanduose, nebūtinai turėsite laisvai kalbėti olandų kalba. Anglų kalba yra oficiali šalies verslo kalba, o daugelis Olandijos miestų, ypač Utrechtas ir Roterdamas, turi daug galimybių anglakalbiams.

Tačiau bent šiek tiek mokėdami olandų kalbą padidinsite savo galimybes užsitikrinti darbą, būti paaukštintam ir integruotis į visuomenę. Jei dirbate sektoriuje, kuriame jums reikia užmegzti ryšius, pavyzdžiui, rinkodaros srityje, arba glaudžiai bendradarbiaujate su Nyderlandų vyriausybe, kalbos mokėjimas yra būtinas.

Vietinė mokesčių inspekcija gali pasiūlyti jums olandų kalbos kursus su sumažintu tarifu, nes su darbu susijęs išsilavinimas dažnai yra atskaitomas iš mokesčių. Arba apsilankykite Undutchables – olandų kalbos kursuose, kuriuose rasite visų lygių kursus pasirinktame mieste.

Kaip atrodo darbas Olandijoje

Visą darbo dieną dirbantys darbuotojai paprastai dirba nuo 36 iki 40 valandų nuo pirmadienio iki penktadienio. Kai kurie dirba keturias dienas per savaitę, pasirenka ilgesnes valandas per trumpesnį laiką, o daugelis pasirenka dirbti ne visą darbo dieną. Visą darbo dieną dirbantiems darbuotojams garantuojamos ne trumpesnės kaip 20 dienų (keturių savaičių) kasmetinės atostogos.

Du kartus per metus peržiūrimas 21 metų ir vyresnių darbuotojų darbo užmokestis (2022 m. liepos mėn.) yra 1 756,20 EUR per mėnesį. Jaunesniems darbuotojams šis skaičius didėja kasmet – nuo 526,85 EUR sulaukus 15 metų iki 1 404,95 EUR sulaukus 20 metų.

Jei buvote pasamdytas užsienyje dirbti Nyderlanduose, galite turėti teisę į olandų „30 % sprendimą“, pagal kurį gausite 30% jums sumokėto atlyginimo be mokesčių ne ilgiau kaip aštuonerius metus, kad padengtumėte persikėlimo išlaidas. (nors jums nereikės patirti išlaidų, kad atitiktumėte reikalavimus).

Socialine apsauga Nyderlanduose

Nyderlanduose visi moka mokesčius, įmoką į Nyderlandų socialinės apsaugos sistemą. Mainais dauguma žmonių gali pretenduoti į įvairias valstybines išmokas, įskaitant išmokas šeimai, motinystės ir tėvystės atostogas, bedarbio pašalpas, ilgalaikę priežiūrą, nedarbingumo atostogas ir invalidumo išmokas. Jie suteikia daug paramos ir saugumo, tačiau iš pradžių gali atrodyti šiek tiek sudėtingi. Sužinokite daugiau apie tai, kokių išmokų galite pretenduoti persikėlę gyventi į Nyderlandus.

Jūsų teisės ir nauda

Kiekvienas Nyderlanduose gyvenantis žmogus turi tam tikrų teisių ir pareigų. Jei esate ES / EEE pilietis arba turite leidimą gyventi, paprastai turite tokias pačias teises į socialinio draudimo išmokas kaip ir Nyderlandų piliečiai. Jie taip pat priklauso nuo jūsų sudarytos darbo sutarties tipo. Kad gautų šias išmokas, beveik kiekvienas yra atsakingas už įmokas į socialinio draudimo sistemą, mokėdamas pajamų mokestį. Tačiau atminkite, kad dėl socialinio draudimo išmokų gali būti atimta jūsų teisė gyventi Nyderlanduose.

Socialinė apsauga Nyderlanduose skirstoma į dvi grupes: nacionalinį draudimą ir darbuotojų draudimą. Yra keturios nacionalinės draudimo sistemos: vaiko pašalpa (AKW), senatvės pensija (AOW), maitintojo netekimo išmoka (Anw) ir Ilgalaikės priežiūros įstatymas (Wlz). Kita vertus, darbuotojų draudimas apima tris papildomas sritis: bedarbio pašalpas (WW), nedarbingumo atostogas (Ziektewet) ir invalidumo išmokas (WIA), kurių kiekviena išsamiai aprašyta toliau.

Nacionalinis draudimas

Nacionalinį draudimą (volksverzekeringen) privalo turėti visi Nyderlanduose gyvenantys asmenys. Jis apima keturias socialines išmokas ir yra valdomas Sociale Verzekeringbank (SVB). Pirmoji iš šių išmokų yra išmoka vaikui (AKW): finansinė parama, kurią turi teisę gauti kiekvienas, turintis vaiką iki 18 metų. Senatvės pensija (AOW) yra Nyderlandų valstybinė pensija, kurią gali gauti visi Nyderlanduose gyvenantys ar dirbantys asmenys el. pensinio amžiaus (67 m. nuo 2024 m.). Išmokos maitintojo netekimui (Anw) suteikiama finansinė parama visiems, kurių partneris mirė, ir vaikams, kurie liko našlaičiai. Galiausiai Ilgalaikės slaugos įstatymas (Wlz) kompensuoja sveikatos draudimą neapdraustą priežiūros tiems, kuriems reikia daug reguliarios priežiūros ar paramos.

Darbuotojų draudimo agentūra (UWV)

Likusios išmokų rūšys yra išsamiai aprašytos žemiau – jas draudžia ne nacionalinis, o darbuotojų draudimas. Organizacija, kuri tai atlieka, vadinama Darbuotojų draudimo agentūra (UWV). Jie tvarko viską, kas susiję su nedarbu, gerove ir pratęstomis nedarbingumo atostogomis, ir gali padėti, jei jūsų darbui iškiltų pavojus. Jei turite leidimo gyventi atkreipkite dėmesį, kad praradę darbą taip pat galite jo netekti.

Bedarbio pašalpa (WW)

Pirmoji darbuotojo draudimo išmoka yra bedarbio pašalpa. Jei Nyderlanduose prarasite darbą arba tapsite iš dalies bedarbiu, galite gauti bedarbio pašalpą (WW). Tai galite reikalauti tik tuo atveju, jei dirbote bent 26 iš 36 pastarųjų savaičių, esate jaunesnis nei 65 metų ir galite dirbti.

Laikotarpis, kai gausite šią išmoką, priklauso nuo to, kiek laiko anksčiau dirbote Nyderlanduose. Kiekvienais metais, kuriuos dirbote, turite teisę gauti vieno mėnesio pašalpas. Jie gali trukti mažiausiai tris mėnesius ir daugiausiai iki 38 mėnesių. Mėnesio suma apskaičiuojama pagal jūsų atlyginimą per paskutinius darbo metus. Pirmus du išmokų mėnesius gaunate 75 % šios sumos, o vėliau – 70 %.

Nedarbingumo atostogos (Ziektewet)

Antroji darbuotojo draudimo išmoka yra nedarbingumo atostogos. Tai nėra tas pats, kas nedarbingumo dienos, kai laikinos ligos metu pasiimate vieną ar dvi laisves. Patikrinkite savo sutartį, kad sužinotumėte, ar darbdavys vis tiek mokės jums įprastai už šias dienas. Nėra nustatyto maksimalaus nedarbingumo dienų skaičiaus, bet jei per metus vartojate daug, gali tekti pasikalbėti su žmogiškaisiais ištekliais, kad paaiškintumėte, kodėl taip dažnai sergate.

Kita vertus, nedarbingumo atostogos skirtos ilgesnei ligai. Pavyzdžiui, didelis fizinis sužalojimas, perdegimas ar kitos psichinės sveikatos priežastys, dėl kurių galite nedirbti. Per šį laiką darbdavys turi mokėti 70 % atlyginimo ne ilgiau kaip dvejus metus. Jūs neprivalote to prašyti patys.

Neįgalumo išmoka (WIA)

Galiausiai, trečiasis darbuotojų draudimo elementas yra invalidumo arba invalidumo pašalpa (WIA). Tai skirta žmonėms, kurie ilgą laiką negali dirbti (arba uždirba daug mažiau) dėl ligos ar negalios. Jei po dvejų ligos pašalpos metų vis dar negalite dirbti arba galite uždirbti tik 65 % ar mažiau ankstesnių pajamų, galite reikalauti WIA.

Yra dviejų rūšių neįgaliųjų išmokos: dalinės negalios asmenų grįžimo į darbą (Werkhervatting Gedeeltelijk Arbeidsgeschikten, WGA) ir visiško invalidumo pašalpų reglamentai (Inkomensvoorziening Volledig Arbeidsongeschikten, IVA).

Darbuotojų draudimas laisvai samdomiems darbuotojams

Šios išmokos suteikiamos tik pagal darbo sutartį dirbantiems darbuotojams. Jei esate savarankiškai dirbantis asmuo, žinomas kaip laisvai samdomas darbuotojas, negaunate tų pačių išmokų kaip ir eilinis darbuotojas. Dėl šios priežasties galbūt norėsite prisijungti prie privačios draudimo bendrovės, kad gautumėte išmokas iš socialinio draudimo fondo ligos, nedarbo ar negalios atveju.

Politinė sistema Nyderlanduose

Iš pirmo žvilgsnio Nyderlandų politika gali atrodyti sudėtinga. Yra karalius, bet Nyderlandai taip pat yra demokratija. Nyderlandų valdymo sistema apima ministrą pirmininką ir parlamentą, koalicijas su daugybe politinių partijų ir skirtingus valdžios lygius. Siekdami padėti geriau suprasti, kaip Nyderlanduose priimami sprendimai, pateikiame Olandijos politikos veikimo aprašymą.

Karalius

Olandijos monarchija gyvuoja šimtus metų, o šalis vis dar turi karalių: Willemą-Alexanderį. Techniškai karalius yra oficialus valstybės vadovas. Tačiau Nyderlandai yra konstitucinė monarchija nuo 1815 m. Tai reiškia, kad parlamentas priima politinius sprendimus, o karaliaus vaidmuo dažniausiai yra ceremoninis. Konstitucija yra vienas iš svarbiausių dokumentų šalyje ir vienas seniausių pasaulyje.

Parlamentas ir Vyriausybė

Tuo pačiu metu Nyderlandai yra ir parlamentinė demokratija. Tai reiškia, kad valdymo sistema sudaroma renkant atstovų grupę: parlamentą arba Generalinį valstiją. Parlamente dveji rūmai: senatas (Eerste Kamer) ir Atstovų rūmai (Tweede Kamer), kurie turi daug daugiau galių.

Šiame parlamente valdančiąją vyriausybę sudaro ministras pirmininkas, taip pat ministrų kabinetas ir valstybės sekretoriai. Šie žmonės sprendžia vyriausybės politiką ketveriems metams. Tačiau savo vyriausybę renkasi olandai. Kas ketverius metus vyksta nacionaliniai rinkimai, kuriuose nusprendžiama, kurios partijos užims 150 parlamento vietų.

Balsavimas ir politinės partijos

Paprastai šias vietas užima daug skirtingų partijų. Nyderlanduose veikia daugiapartinė sistema, tai reiškia, kad galima rinktis iš daugybės skirtingų grupių, dažnai labai panašių pavadinimų! Tradiciškai daugiausiai balsų gavo trys partijos: VVD (liberalai), CDA (krikščionys demokratai) ir PvdA (socialdemokratai). Tačiau yra daug kitų mažesnių partijų, o pastaraisiais rinkimais kai kurios iš jų tapo net populiaresnės nei tradicinės. Tai reiškia, kad vyriausybės paprastai sudaromos iš pagrindinių partijų ir kitų koalicijos.

Nacionaliniai rinkimai vyksta kas ketverius metus, kai Nyderlandų piliečiai, vyresni nei 18 metų, gali balsuoti už pageidaujamą politinę partiją. Tačiau vyksta ir Europos Parlamento, provincijų ir savivaldybių rinkimai. Jei norite balsuoti savivaldos rinkimuose, nebūtina būti Nyderlandų piliečiu. ES piliečiai turi teisę balsuoti tol, kol gyvena Nyderlanduose. ES pilietybės neturintys gyventojai turi teisę balsuoti, jei jie teisėtai ir nepertraukiamai gyveno Nyderlanduose penkerius metus ar ilgiau. Europos Parlamento rinkimuose ES piliečiai gali pasirinkti ar balsuoti savo kilmės šalyje, ar Nyderlanduose.

Skirtingi valdžios lygiai

Kaip rodo šie skirtingi rinkimai, Nyderlandų valdymo sistemoje taip pat yra skirtingi lygiai: nacionalinis, regioninis ir vietinis.

Didžiausias lygmuo yra nacionalinė vyriausybė, o ministras pirmininkas ir ministrų kabineto ministrai priima visai šaliai svarbius sprendimus.

Tačiau regioninius sprendimus taip pat priima 12 Nyderlandų provincijų. Jie sprendžia klausimus, įskaitant aplinką ir viešąjį transportą.

Galiausiai vietos valdžia veikia beveik 350 Nyderlandų savivaldybių, įskaitant Hagą. Centrinė valdžia vis dar įtakoja, kiek pinigų šios savivaldybės turi išleisti, tačiau vietos sprendimus priima meras ir vietos tarybos nariai – taip pat iš įvairių politinių partijų.